24. oktober 2026
Kako uporabljati ClassMana skupaj s šolskim sistemom PBIS
Številne šole uporabljajo PBIS (Positive Behavioral Interventions and Supports – pozitivne vedenjske intervencije in
podpora). Na stenah so izobešena pričakovanja za celotno šolo, obstaja vedenjska matrika, pogosto pa tudi šolska
platforma za točke, kot so LiveSchool, PBIS Rewards, ePraise ali Dean's List.
To je odlično za doslednost v celotni šoli. A v vašem razredu seštevek točk učencev ne navdušuje vedno več mesecev.
Še posebej ne starejših učencev, ki hitro spregledajo »prislužil si 1 točko«.
Dobra novica: ni vam treba izbirati. ClassMana deluje skupaj s šolskim sistemom PBIS. Šola obdrži svojo platformo
za priznanja, podatke in napotitve na ravni šole. Vi pa ClassMana uporabljate v svojem razredu, da ista pričakovanja
spremenite v igro, ki jo učenci zares želijo igrati.

Zakaj se PBIS in ClassMana dopolnjujeta
PBIS temelji na nekaj preprostih idejah:
- Jasna, pozitivno izražena pričakovanja, običajno tri do pet (na primer Bodi spoštljiv, Bodi odgovoren, Bodi varen)
- Izrecno poučevanje teh pričakovanj v vseh okoljih
- Pogosto priznanje učencem, ko pričakovanja izpolnijo, z veliko več pozitivnimi kot popravnimi odzivi (pogosto se priporoča razmerje vsaj štiri proti ena)
- Dosledni, mirni odzivi na manjše vedenjske težave
- Uporaba podatkov, da vidite, kaj deluje in kdo potrebuje več podpore
ClassMana je zasnovana po isti filozofiji. Izkušnje vedno samo naraščajo. Opozorila so začasna in učenci se lahko vedno
odkupijo. Najpomembnejše nagrade pa niso sladkarije ali darila, temveč privilegiji in avatar, ki raste skupaj z njimi.
Povežite svoj sistem PBIS s ClassMana
Tako se deli tipičnega sistema PBIS prenesejo v ClassMana:
| PBIS | ClassMana |
|---|---|
| Pričakovanja na ravni šole | Nagrade, poimenovane po vaših pričakovanjih |
| Točke/kartice za priznanje | Izkušnje, s katerimi učenčev avatar napreduje po stopnjah |
| Privilegiji in nematerialne nagrade | Moči, kupljene z mano (npr. izbira sedeža, glasba med delom) |
| Šolska trgovina | Razredna trgovina, kjer učenci porabljajo zlato |
| Popravki manjšega vedenja | Opozorila, ki zmanjšajo zdravje, z odkupom prek pozitivnih dejanj |
| Cilji celotnega razreda | Ekipe, bitke s pošastmi in izziv tišine |
| Podatki o vedenju | Poročila dnevnika dejavnosti po učencih in obdobjih |
| Doslednost v ekipi | Skupna konfiguracija in souporabniki učitelji |
1. Pričakovanja spremenite v nagrade
Ko ustvarite razred, vam ClassMana predlaga nagrade. Zamenjajte ali preimenujte jih, da bodo uporabljale natančno
izrazoslovje vaše šole. Tako učenci v vašem razredu slišijo iste besede kot na hodniku.
Na primer, pri Bodi spoštljiv, Bodi odgovoren, Bodi varen:
- Spoštljiv: Pomagal sošolcu
- Spoštljiv: Poslušal, ko so govorili drugi
- Odgovoren: Opravil domačo nalogo
- Odgovoren: Ob zvonjenju pripravljen na učenje
- Varen: Pospravil delovni prostor
- Varen: Miren prehod

Vsaka nagrada prinese izkušnje. Učenci napredujejo po stopnjah, odklepajo novo opremo za svojega animiranega 3D
avatarja in pridobivajo mano za moči. To je veliko bolj motivirajoče kot naraščajoča številka.
2. Moči uporabite kot nematerialna priznanja
Ekipe PBIS imajo pogosto raje privilegije kot darila. V ClassMana so ti privilegiji moči. Učenci porabljajo mano,
ki jo pridobijo z napredovanjem po stopnjah, za ugodnosti, ki jih izberete vi:
- Izbira sedeža za eno uro
- Poslušanje glasbe med samostojnim delom
- Dodaten čas za nalogo
- Biti učiteljev pomočnik za en dan

3. Razredno trgovino uporabite kot mini šolsko trgovino
Če ima vaša šola trgovino PBIS, vam razredna trgovina ponuja isto zamisel v merilu razreda. Učenci si prislužijo
zlato (na primer za učne mejnike) in ga porabijo za izdelke v trgovini, ki jih določite vi. To je preprost način,
kako trud in učenje povezati z nečim, česar se učenci veselijo.
4. Popravki naj bodo mirni in začasni z zdravjem
PBIS zahteva mirne, dosledne odzive na manjše vedenjske težave. Opozorila v ClassMana zmanjšajo učenčevo zdravje.
To je jasen signal brez pridiganja in brez odvzemanja česar koli, kar so si že prislužili. Zdravje lahko vračate po
tedenskem urniku, tako da je nov začetek vgrajen, sošolci v ekipi pa si lahko pomagajo z močmi zdravljenja. Če učenčevo
zdravje pade na nič, »pade« in se odkupi s pozitivnim dejanjem, kar je prav takšen trenutek ponovnega učenja, ki ga
spodbuja PBIS.
Nekaj nasvetov, da ostanete usklajeni s PBIS:
- Ohranite pozitivno razmerje. Prizadevajte si za vsaj štiri nagrade na vsako opozorilo.
- Opozorila uporabljajte samo za vedenje, nikoli za napačne odgovore ali slabe ocene.
- Resnejši incidenti še vedno gredo skozi šolski postopek napotitve. ClassMana je za vaš razred, ne za vodenje disciplinskih evidenc.
5. Gradite skupnost s cilji celotnega razreda
PBIS najbolje deluje, ko se učenci med seboj podpirajo. Ekipe omogočajo učencem, da skupaj zaslužijo nagrade in
pomagajo sošolcem, ki imajo težave. Izziv tišine spremeni tihe prehode v skupni cilj. Bitka s pošastjo pa
poskrbi, da celoten razred med ponavljanjem skupaj premaga 3D pošast.

6. Podatke uporabite za pogovore in sestanke
Dnevnik dejavnosti v ClassMana omogoča filtriranje po učencih in obdobjih ter vam takoj prikaže povzetek vseh
nagrad, opozoril, moči in nakupov. Prav pride za pogovor z učencem, govorilne ure s starši ali pripravo na sestanek
ekipe PBIS.

7. Ostanite dosledni v ekipi učiteljev istega razreda
Če ClassMana uporablja več učiteljev v vaši ekipi, lahko med razredi delite nagrade, opozorila, moči, izdelke v
trgovini in skrivnostne dogodke. Nagrade, usklajene s PBIS, nastavite enkrat in vsi povezani razredi jim sledijo. K
upravljanju razreda lahko povabite tudi sodelujoče učitelje in podporno osebje.
Česa ClassMana ne nadomešča
Da bo jasno, kaj ClassMana je in kaj ni:
- ClassMana ne sinhronizira točk s šolsko platformo PBIS. Točke na ravni šole ostanejo tam, kjer so.
- ClassMana ni sistem za napotitve ali spremljanje discipline.
- ClassMana ne ponuja sporočanja staršem.
Razmišljajte takole: šolski sistem PBIS je okvir za celotno šolo. ClassMana je igralna plast, ki ta pričakovanja oživi
v vašem razredu.
Kako začeti
- Brezplačno se registrirajte in preizkusite takojšnja orodja, kot sta izziv tišine in bitka s pošastjo.
- Ustvarite razred in predlagane nagrade preimenujte, da se bodo ujemale s pričakovanji vaše šole.
- Izberite nekaj moči, ki ustrezajo privilegijem, ki jih vaša šola že uporablja.
- Učencem ga predstavite v eni uri. Začnite preprosto in pozneje dodajte več funkcij.
Bi ga radi uvedli v celotni ekipi PBIS? Oglejte si šolski paket ali nam pišite na
info@classmana.com.
Pridružite se pogovoru! Imate misli ali vprašanja o tej objavi? Pridružite se naši ClassMana Facebook skupnosti za deljenje idej, postavljanje vprašanj in povezovanje z drugimi podobno mislečimi učitelji!
